Noch offene Fragen zu Ihrer Bewerbung?
Kein Problem: Auf dieser Seite erhalten Sie alle Antworten auf die häufig gestellten Fragen rund um den Bewerbungsprozess.
Neben Ihren fachlichen Qualifikationen sollte auch die „Chemie zwischen uns stimmen“. Wir suchen nach BewerberInnen, die sich mit unseren Werten identifizieren, die motiviert und innovativ mit uns gemeinsam eine nachhaltige Zukunft gestalten wollen.
Aus datenschutzrechtlichen Gründen bevorzugen wir Bewerbungen über unser Online-Bewerbungsportal.
Um einen ersten Eindruck zu gewinnen, sollte die Bewerbung Folgendes enthalten:
Je nach Position, gestaltet sich der Bewerbungsprozess unterschiedlich lange. Sie werden auf jeden Fall von unserem Recruiting-Team immer am Laufenden gehalten.
Job finden
Alle unsere aktuellen Stellenausschreibungen finden Sie unter offenen Jobs bei Austrotherm.
Profil erstellen
Persönliches Profil im Bewerbungsportal erstellen und Dokumente (Anschreiben/Motivationsschreiben, Lebenslauf mit Foto und relevante Zeugnisse) hochladen.
Bewerbung abschicken
Mit nur einem Klick bewerben!
Prüfung Ihrer Bewerbung
Prüfung der Bewerbung erfolgt persönlich durch unser Recruiting-Team.
Erstkontakt per Telefon
Wenn Sie durch Ihre Bewerbungsunterlagen unser Interesse wecken konnten, kontaktieren wir Sie per Telefon!
Persönliches Interview
Im nächsten Schritt laden wir Sie zu einem persönlichen Gespräch ein. Dabei lernen Sie Ihre AnsprechpartnerInnen aus dem Recruiting-Team und der Fachabteilung kennen.
Schnuppertag
Es ist uns wichtig, dass Sie vorab bereits Ihr zukünftiges Team und Ihren Arbeitsplatz kennenlernen. Bei bestimmten Positionen laden wir Sie gerne dazu ein, einen Tag bei uns zu verbringen.
Nur noch einen Schritt
Wir laden Sie persönlich zu einem Kennenlerngespräch mit unserer Geschäftsführung ein.
Herzlich willkommen!
Wir freuen uns, Sie in der Austrotherm Familie begrüßen zu dürfen!
Gibt es im Moment keine Job-Angebote, welche Ihren Vorstellungen und Qualifikationen entsprechen? Dann freuen wir uns über Ihre Initiativbewerbung!
Hier geht's direkt zum Formular für Initiativbewerbungen.
Nutzen Sie auch die Möglichkeit, einen Job Alarm zu abonnieren und verpassen Sie keine interessante Stelle mehr! Melden Sie sich im Jobportal an und wählen Sie Ihre Interessensgebiete aus. So erhalten Sie eine E-Mail mit den aktuellen Jobangeboten zu Ihren Auswahlkriterien.
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Ja, wir vergeben Praktikumsplätze an interessierte SchülerInnen und Studierende. Die Entscheidung wird immer im Frühjahr getroffen. Neben der Qualifikation zählt bei uns auch das first-come-first-serve-Prinzip.
Ja, wir sind auch während der Covid-19-Pandemie auf der Suche nach motivierten MitarbeiterInnen.
